Rönesans Holding, toplumsal cinsiyet eşitliğine bütünsel bir yaklaşımla odaklanarak, iyi örnekleri paylaşmak ve özel sektör, sivil toplum, akademi ve uluslararası kuruluşların ortak sorumluluğunu vurgulamak amacıyla önemli bir konferans düzenledi. “Toplumsal Cinsiyet Eşitliğine Bütünsel Bakış: Özel Sektör–STK-Akademi–IFI İş Birliği Konferansı” başlıklı etkinlikte, Rönesans Holding’in toplumsal cinsiyet eşitliği konusundaki çalışmaları ve gelecek hedefleri masaya yatırıldı.
Konferansta konuşan Rönesans Holding Yönetim Kurulu Başkanı İpek Ilıcak Kayaalp, şirketin 40 bini aşkın çalışanı ve 40 ülkede gerçekleştirdiği faaliyetlerle Türkiye ekonomisinin yaklaşık %40’ını etkileyen sektörlerde faaliyet gösterdiğini belirtti. Kayaalp, holding olarak etki alanlarının sorumluluğunu ciddiyetle ele aldıklarını ve bir yılda 200 milyondan fazla insana temas ettiklerini vurguladı. Bu temasların yarısından fazlasının kadınlardan oluştuğuna dikkat çeken Kayaalp, şirket içindeki cinsiyet eşitliği çalışmalarına dikkat çekti.
İnşaat sektöründe kökleri olan bir şirket olmalarına rağmen, yönetim kurulunda kadın temsil oranını %50’ye yükselttiklerini ve kadın yönetici oranının %49 olduğunu ifade eden Kayaalp, bu rakamların gurur verici olduğunu ve daha gidilecek çok yol bulunduğunu söyledi. Kadınların güvende olmadığı bir yerde sayıların tek başına anlamlı olmadığını belirten Kayaalp, bu nedenle “Business Against Domestic Violence” öncülüğünde Ev İçi Şiddetle Mücadele Politikası’nı hayata geçirdiklerini, çalışanları için kurum içi destek mekanizmaları kurduklarını ve 19.000 çalışan ve paydaşa toplumsal cinsiyet eşitliği eğitimi verdiklerini aktardı.
Kayaalp, sağlık alanındaki çalışmalara da değinerek, hastanelerinde 90 milyon hastaya hizmet verdiklerini ve bu rakamın 54 milyonunun kadın olduğunu paylaştı. Kadın sağlığına yönelik kritik teknolojileri ülkeye kazandırdıklarını, HPV aşısını hem kadın hem de erkek çalışanları için sağlık sigortası kapsamına alan ilk kurumlardan biri olduklarını ve Ceyhan’da kız çocuklarına HPV aşısı uygulamasını hayata geçirdiklerini belirtti. Ayrıca, Sivas’taki yenilenebilir enerji projelerinde 6.600’den fazla kadına meme kanseri taraması yaptıklarını da sözlerine ekledi.
Türkiye genelindeki 12 AVM’lerinde kadın girişimcileri destekleyen modeller geliştirdiklerini de belirten Kayaalp, kadınların ürünlerini güvenle satabilecekleri ve sürdürülebilir gelir elde edebilecekleri alanlar yarattıklarını ifade etti.
Rönesans Holding’in bu önemli adımları, özel sektörün toplumsal cinsiyet eşitliği konusundaki sorumluluğuna dikkat çekiyor ve diğer şirketlere örnek teşkil ediyor. Konferans, farklı paydaşların iş birliğiyle daha kapsayıcı ve sürdürülebilir çözümler üretme hedefiyle önemli bir platform oluşturdu.
Kaynak: Habertürk
News
