Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından hazırlanan yeni düzenleme, doğum izni sürelerinde önemli değişiklikler öngörüyor. Meclis’e sunulan teklif, anneler için doğum iznini 16 haftadan 24 haftaya çıkarırken, babalık iznini de 5 günden 10 güne yükseltmeyi hedefliyor. Bu değişiklikler, hem kamu hem de özel sektör çalışanlarını kapsayacak şekilde planlanıyor.
Yeni Düzenlemenin Detayları:
- Doğum İzni Süresi Uzuyor: Anneler, yeni düzenleme ile birlikte 24 hafta doğum izni kullanabilecek.
- Babalık İzni Artıyor: Babalar, 10 günlük babalık izni hakkına sahip olacak.
- Kapsam Genişliyor: Düzenleme, askeri personel, hakim, savcılar ve sözleşmeli personeller dahil olmak üzere tüm kamu ve özel sektör çalışanlarını kapsayacak.
- 24 Haftayı Tamamlamayanlar Yararlanacak: Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş, daha önce 24 haftalık izni tamamlamamış çalışanların da yeni düzenlemeden yararlanacağını belirtti. Bu kapsamda, çalışanlara ek bir madde ile eksik kalan izin sürelerini tamamlama imkanı tanınacak.
- Esneklik İmkanı: Anneler, doğum izninin son iki haftasına kadar çalışabilecek ve bu süreyi doğum sonrasına aktarabilecek.
- Koruyucu Ailelere Destek: 0-3 yaş arasındaki çocukları evlat edinen koruyucu ailelere de doğum izni süresi gibi bir izin hakkı tanınacak.
AK Parti Grup Başkanvekili Leyla Şahin Usta, sosyal medya ve doğum iznine yönelik düzenlemeleri de içeren kanun teklifinin TBMM Başkanlığına sunulduğunu açıkladı. Usta, düzenlemenin doğum öncesi 8 hafta, doğum sonrası 16 hafta olmak üzere toplam 24 haftalık doğum izni süresini kapsadığını belirtti.
Bu önemli değişiklikler, çalışan annelerin ve babaların iş-yaşam dengesini desteklemeyi ve ailelerin çocuk bakımı süreçlerini kolaylaştırmayı amaçlıyor. Düzenlemenin yasalaşmasıyla birlikte, Türkiye’deki çalışma hayatında önemli bir adım atılmış olacak. Habertürk’ten alınan bilgilere göre düzenleme, tüm çalışanlar için daha destekleyici bir ortam yaratmayı hedefliyor.
News
