ANKARA – Sağlık alanında önemli değişiklikler getiren 7557 Sayılı Kanun, 1219 Sayılı Tababet ve Şuabatı Sanatlarının Tarzı İcrasına Dair Kanun’da yapılan düzenlemelerle 21 Temmuz 2025 tarihinde yürürlüğe girdi. Bu değişiklikler, özellikle hekimlerin çalışma koşullarını ve sosyal güvenlik haklarını önemli ölçüde etkiliyor.
Yeni düzenlemeyle birlikte, tabip, diş tabibi ve uzman tabiplerin birden fazla sağlık kuruluşunda çalışabilme imkanı sınırlandırıldı. Artık hekimler, Sağlık Bakanlığı’nın istihdam planlamaları çerçevesinde en fazla iki sağlık kurum ve kuruluşunda çalışabilecek. Bu değişiklik, hekimlerin çalışma düzenini yeniden şekillendiriyor.
Kanunun getirdiği bir diğer önemli yenilik ise, hekimlerin özel sağlık kurum ve kuruluşları ile vakıf üniversitelerindeki çalışma statüsünü belirliyor. Hekimler, Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) ve kamu kurumlarıyla sözleşmeleri olup olmadığına bakılmaksızın, bu kurumlarda sadece 4/a (SSK) statüsünde kadrolu olarak çalışabilecekler. Bu durum, daha önce özel hastanelerde 4/b (BAĞ-KUR) statüsünde çalışan hekimler için önemli bir değişiklik anlamına geliyor. 4/b statüsünde çalışan hekimler, sigorta primlerini kendileri öderken, 4/a statüsünde çalışanlar için primler işveren tarafından yatırılacak. Bu sayede hekimler, yıllık izinlerinde ücret almaya devam edecek, kıdem tazminatı haklarına sahip olacak ve emeklilikleri için daha avantajlı bir duruma gelecekler.
Kanuna eklenen Geçici 16’ncı madde ise, özel sağlık kurum ve kuruluşları ile vakıf üniversitelerinde çalışan hekimlerin, 7557 Sayılı Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten önce aldıkları çalışma izinleri için yeni başvuru yapmalarını zorunlu kılıyor. Bu kapsamda, 21 Temmuz 2025 tarihinden önce izin almış hekimlerin, 1 Haziran 2026 tarihine kadar yeni çalışma izni başvurusunda bulunmaları gerekiyor. Başvuruda bulunmayanların izinleri ise iptal edilecek.
Yeni düzenlemeler, hekimlerin sosyal güvenlik haklarını da güçlendiriyor. 4/a statüsünde çalışan hekimler, her bir işveren tarafından ödenen brüt ücrete karşılık gelen sosyal sigorta primlerinin ayrı ayrı yatırılmasıyla emeklilikleri için daha iyi bir birikim sağlayacaklar. Ayrıca, iş akitlerinin sona ermesi durumunda kıdem tazminatı haklarını da elde edebilecekler.
SGK primleri de 2026 yılı itibarıyla değişiyor. 2025 yılı sonuna kadar asgari ücretin 7,5 katına kadar olan kazançlar için prim ödenirken, 2026 yılında bu sınır asgari ücretin 9 katına yükseldi. Bu da, hekimlerin daha yüksek kazançları üzerinden prim ödeyebilmelerini ve emeklilik gelirlerinin artmasını sağlayacak.
Bu düzenlemeler, hekimlerin çalışma hayatında önemli değişiklikler yaratırken, aynı zamanda sosyal güvenlik haklarını iyileştirerek daha güvenceli bir çalışma ortamı sunmayı hedefliyor.
Kaynak: Habertürk
News
